Im Fraunhofer-Institut für Umwelt-, Sicherheits- und Energietechnik UMSICHT ist Anfang 2020 mit der AG Diversity & Unconscious Bias der Startschuss für eine Initiative zur Förderung von Vielfalt gefallen. Ziel ist ein Kulturwandel im Arbeitsalltag; es geht also um deutlich mehr als um Anzahl und Funktion von weiblichen und männlichen Beschäftigten.
Was die AG in den letzten drei Jahren genau gemacht und welche Erfahrungen sie dabei gesammelt hat, erfahren Sie aus erster Hand von Annette Somborn und Stefanie Bergel vom Fraunhofer-Institut UMSICHT. Diskutieren Sie mit den beiden Expertinnen und gewinnen Sie Tipps zur Förderung von mehr Vielfalt auch in Ihrem Unternehmen.
Die Online-Veranstaltung am 06.12.2023 von 14:00 bis 16:00 Uhr ist kostenfrei. Sie findet im Rahmen des Projekts "She works IT" in Kooperation mit NEW DEALS statt.
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